(m/w/d) in Vollzeit 37,5 h/Woche
Remote und Office in Braunschweig
Unser Auftraggeber ist in einer spannenden Nische unterwegs. Skurril? Ja, ein wenig! Spannend? Auf jeden Fall. Seit über 50 Jahren ist dieses Unternehmen als „Hidden Champion“ ihres Bereichs unterwegs. Mit knapp 800 Mitarbeitenden schaffen sie es global, dass Menschen das Herz aufgeht. Diesen „Goldgräbern“ vertrauen nicht nur Kunden auf dem B2C-Markt, sondern auch B2B-Kunden, ganze Regierungen und selbst der Vatikan arbeiten global mit diesem Traditionsunternehmen zusammen. Als ein wichtiger Teil einer Unternehmensgruppe können sie sich zu Recht als Familienimperium bezeichnen. Schreibe diese Erfolgsgeschichte mit und baue gemeinsam mit dem SAP-Bereichsleiter eine SAP-Abteilung auf, die ihresgleichen sucht!
So bist du
- Du magst Traditionen und findest es schön, wenn Dinge einen echten Wert haben.
- Als geduldige:r Entwickler:in behältst du den Überblick.
- Dein Team ist für dich alles, und du hast Lust, in einer Inhouse-Position ein „echter Fels in der Brandung“ zu sein für deine direkten Kolleginnen und Kollegen und die Fachabteilungen.
- Du suchst nach einer Herausforderung als echter Fachexperte im „Deep Dive“.
Deine Rolle
- Du bist ein:e erfahrene:r ABAP-Entwickler:in und behältst den Überblick zwischen Eigenentwicklungen und dem Schritt zurück zum Standard.
- Du setzt Anforderungen des Unternehmens easy im Quellcode um, berätst aber versiert und steuerst so die Entwicklung des SAP-Systems in die richtige Richtung.
- Im besten Fall hast du schon in einem S/4HANA-Migrationsprojekt mitgewirkt.
- Der Mittelstand hat es dir angetan.
- Du sprichst Deutsch als Muttersprache oder mindestens auf einem C1-Niveau.
Anforderungen:
- Du kennst die „alte R3-Welt“ und hast Lust, geduldig und beharrlich zu S/4HANA zu wechseln.
- Du betreust die SAP-Landschaft im operativen Support in den Modulen SD/MM in Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen.
- Zurück zum Standard und von da aus zu S/4HANA, let's gooooo!
- Als starker Partner:in unterstützt du den SAP-Bereichsleiter dabei, die Abteilung zu restrukturieren, neu aufzubauen, das Team
- S/4HANA-ready zu machen und bringst so das Unternehmen dem Arbeiten der Zukunft einen Schritt näher.
Deine Benefits
- Bei passender Erfahrung ein sehr gutes Gehalt bis 95 K bei 40 h/Woche.
- Gleitzeit, na klar! Homeofficeanteil zwischen 60 – 80 %, je nach Wohnort.
- 30 Urlaubstage und ein familiengerechtes Betriebsumfeld.
- Berufliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung werden anteilig übernommen.
- Tolle Teamevents, Fortbildungen und spannende Seminare.
- Obligatorischer Obstkorb sowie Betriebskantine sind vorhanden.
